ОХРАНА ТРУДА
ОХРАНА ТРУДА
14.07.2023 года в ГБДОУ детском саду № 127 Невского района Санкт-Петербурга во исполнение Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», Приказа Минтруда России от 24.01.2014 № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» проведена специальная оценка условий труда, связанная с реализацией обязанности работодателя по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, по адресу местонахождению ГБДОУ детский сад № 127 Невского района Санкт-Петербург: 192076, Российская Федерация, Санкт-Петербург, Рыбацкий пр. дом 43 корпус 2 литера А.
Для проведения указанной специальной оценки условий труда привлекалась специальная организация, соответствующая требованиям статьи 19 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Рабочие места работников ГБДОУ детском саду № 127 Невского района Санкт-Петербург в мероприятиях по улучшению условий труда не нуждаются.

Специальная оценка условий труда (СОУТ) представляет собой систему мероприятий по оценке вредных и опасных производственных факторов, влияющих на работника.
СОУТ проводится не реже 1 раза в пять лет. Оценке подлежат все рабочие места в организации.
СОУТ предполагает:
• проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и опасных производственных факторов;
• осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
Сводная ведомость результатов проведения социальной оценки условий труда от 14.07.2023 г.
Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда
Сводная ведомость результатов проведения социальной оценки условий труда от 25.07.2025 г.
Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда